UPES Placement 2020-21: यूपीईएस 2020-21 की प्लेसमेंट संपन्न, इंजीनियरिंग और कंप्यूटर साइंस के 100 फीसदी विद्यार्थियों को मिली नौकरी

UPES Placement 2020-21: देहरादून के बहु-विषयक विश्वविद्यालय, यूपीईएस में शैक्षणिक वर्ष 2020-21 (UPES Placement 2020-21) के लिए नौकरी के 3000 प्रस्तावों के लिए वार्षिक प्लेसमेंट का समापन हो गया है। इसमें 800 से अधिक छात्रों को एक से अधिक नौकरी के प्रस्ताव मिले। इसलिए यह कहा जा सकता है कि कुल मिलाकर सभी स्कूलों में प्लेसमेंट 94 फीसदी रहा। स्कूल ऑफ कंप्यूटर साइंस और स्कूल ऑफ इंजीनियरिंग में 100 फीसदी प्लेसमेंट हुए हैं। पिछले साल 2020 में 561 कंपनियां आई थी जबकि इस बार विश्वविद्यालय कैंपस में 649 कंपनियां आईं। स्कूल ऑफ कंप्यूटर साइंस में 100 फीसदी प्लेसमेंट का यह लगातार पांचवा वर्ष है।

UPES Placement 2020-21 Job offers to Students

छात्रों को इस बार विभिन्न उद्योगों द्वारा मुख्य रूप से अनुसंधान और परामर्श फर्मों, आईटी, शिक्षा और एडुटेक क्षेत्रों द्वारा भर्ती किया गया है। छात्रों को कोर प्रोफाइल और बिजनेस एनालिस्ट, साइबर सिक्योरिटी एनालिस्ट, आईओटी डेवलपर, क्वालिटी एनालिस्ट, यूआई/यूएक्स डिजाइनर, क्लाउड इंजीनियर, फायर ऐंड सेफ्टी ऑडिटर, टेक्नोलॉजी एनालिस्ट, रिस्क एंड फाइनेंशियल एडवाइजर, गेम प्रोग्रामर ऑपरेशंस और मार्केटिंग हेड और डोमेन-विशिष्ट सलाहकार जैसी प्रमुख भूमिकाओं के लिए जॉब ऑफर कंपनियों की तरफ से मिले हैं।

Top Employer in UPES Placement 2020-21 

शीर्ष नियोक्ताओं अमेजॉन, इंफोसिस, एरिक्सन, विप्रो, जेनपैक्ट, कॉग्निजेंट, डेल, जेडएस एसोसिएट्स, रॉयल एनफील्ड, वीएमवेयर, एक्सॉन, वेदांत, फ्लिपकार्ट, डेलॉइट, ईवाई, मारुति, लिंक्डइन, ऐक्सेंचर, मोबिल और हॉलीबर्टन जैसी भारतीय और वैश्विक निगम शामिल हैं।

यूपीईएस के कुलपति डॉ. सुनील राय ने कहा कि “विशेष रूप से इस अभूतपूर्व समय में और बिना किसी देरी के इतनी प्रभावशाली संख्या में प्लेसमेंट हासिल करना स्टूडेंट्स और उनके सफल भविष्य के प्रति हमारे संकल्प का प्रमाण है। और प्लेसमेंट की संख्या अपने-आप में एक प्रमाण है।”
उन्होंने आगे कहा कि “यूपीईएस केयर्स” पहल के तहत इस साल हमने उन स्टूडेंट्स को भी प्लेसमेंट सहायता प्रदान की जो अपने शैक्षणिक ग्रेड, योग्यता और प्रयासों की संख्या के कारण पात्रता मानदंडों को पूरा नहीं करते थे। हमारी टीम ने इन छात्रों के साथ उपलब्ध अवसरों को सुरक्षित करने के लिए अतिरिक्त मेहनत की।”

महामारी और लॉकडाउन से पैदा हुई चुनौतियों पर काबू पाने के लिए, स्टूडेंट्स को रीयल-टाइम उद्योग का अनुभव हासिल करने और अपने ज्ञान और कौशल का इस्तेमाल करने के लिए 2600 से अधिक इंटर्नशिप की व्यवस्था की गई।

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