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India News (इंडिया न्यूज), Amazon Employee: क्या आपने कभी सुना है कि कोई कंपनी अपने एम्प्लोई को जॉब छोड़ने के लिए लाखों रुपये देती है। चौंकिए मत ये सच है। दुनिया की जानी मानी कंपनी के फाउंडर ऐसा करते हैं। अमेजन (Amazon) के फाउंडर जेफ बेजोस (Jeff Bezos) ऐसा करते हैं। इसके पीछे की वजह भी दिलचस्प है। जेफ अपने शानदार लीडरशिप के लिए जाने जाते हैं। अपने वफादार कर्मचारियों को साथ में रखने के लिए जेफ बेजोस समय-समय पर कई तरह के प्रोग्राम लाते हैं। जिनमें से एक है ‘Pay to Quit’। अमेजन फाउंडर की ओर से शेयरहोल्डर्स को इस प्रोग्राम के बारे में जानकारी दी गई। उनके अनुसार इस कार्यक्रम को उन्होंने साल 2014 में शुरू किया था। जिसके मुताबिक कंपनी के कर्मचारी अगर कंपनी छोड़ना चाहें तो वह ऐसा कर सकते हैं। ऐसा करने पर कंपनी उन्हें पैसे भी देगी।
जेफ बेजोस ने शेयरहोल्डर्स को पत्र लिखा जिसके मुताबिक ‘उनकी कंपनी ‘Pay to Quit’ प्रोग्राम चला रही है। इसके मुताबिक ”साल में एक बार कंपनी अपने कर्मचारियों को यह विकल्प देती है कि वह 5000 डॉलर यानी करीब 4.1 लाख रुपये तक लेकर कंपनी से लेकर नौकरी से इस्तीफा दे दें।”
” कंपनी कर्मचारियों को नौकरी छोड़ने के लिए साल में एक बार 2,000 डॉलर से लेकर 5,000 डॉलर तक की पेशकश करती है, लेकिन इसके साथ ही यह भी कहती है कि आप इस ऑफर को स्वीकार ना करें।”
अमेजन के फाउंडर जेफ बेजोस ने इसके पीछे की वजह बताई है। इस ऑफर का माध्यम से कंपनी को कर्मचारियों की सोच के बारे में पता चलता है। इससे यह जानकारी मिलती है कि कर्मचारी पैसे लेकर कंपनी छोड़ना चाहते हैं या नहीं और वह भविष्य में कंपनी के साथ कितना रहेंगे। कंपनी की यह आशा रहती है कि कर्मचारी इस ऑफर को स्वीकार न करें और उनके साथ जुड़े रहें।
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